Подписаться на новости

Спасибо!

Микрофинансирование - равные возможности для всех и каждого!

21.08.2018, вторник, 02:13

Как уволить проблемного работника, узнайте на вебинаре РМЦ 16 августа. Регистрация уже открыта! RSS

06 августа 2018 24
Как уволить проблемного работника, узнайте на вебинаре РМЦ 16 августа. Регистрация уже открыта!

Знакомая ситуация: руководитель хочет уволить работника, но формальных оснований нет. А неформальных оснований – с избытком: работник может быть склочным, неопрятным, нелояльным и т.п. Или ведет себя так, чтобы продемонстрировать работодателю его беспомощность. И что делать? "Придумать" прогул, которого в действительности не было? Нельзя… Признать работника не соответствующим занимаемой должности без проведения установленных процедур? Тоже нельзя... А что можно?

На вебинаре «Как уволить проблемного работника» мы подробно обсудим:

  • Какие спасательные круги все-таки есть в трудовом законодательстве?
  • Как их применять?
  • Какая «внутренняя нормативка» нужна в этих ситуациях?
  • Что сделать в первую очередь?
  • Как избежать обвинений в дискриминации?
  • Что говорит судебная практика?

Ваши вопросы, ваши рассказы, присланные заранее, будут особенно полезными!

Вебинар состоится 16 августа 2018, с 9:30 до 12:30 по московскому времени.

Baytenova.jpg

Проведет вебинар:

Анна Байтенова – советник НАУМИР по правовым вопросам, эксперт РМЦ, член Консультативного совета Росфинмониторинга. 

Стоимость участия: 3 000р.

Для членов НАУМИР скидка 10%.

Для членов  СРО «МиР»  участие бесплатное.

Регистрируйте участие по ссылке: https://goo.gl/forms/kog8icqV7O1xdeIf2

Для получения дополнительной информации обращайтесь к менеджерам по продажам по тел.: (495) 258-87-05, 258-68-31

Михаил Кириллов - доб. номер 208, e-mail:  mkirillov@rmcenter.ru

Сергей Бородин - доб. номер 201, e-mail: sborodin@rmcenter.ru






    Разделы Аналитики:

    © 2008–2018, Российский Микрофинансовый Центр. Все права защищены
    Сайт http://www.rusmicrofinance.ru/ содержит материалы, включая тексты, фотографии, графические изображения и т.д., охраняемые авторским правом в соответствии с законодательством Российской Федерации. Использование в коммерческих целях материалов сайта не допускается. Републикация материалов возможна при следующих условиях: письменное разрешение редакции и уведомление о принадлежности авторского права – постановка гиперссылки на соответствующий материал, либо главную страницу сайта. Републикующая материал сторона предоставляет ссылку на публикацию.
    Email редакции: info@rusmicrofinance.ru.